08/07/2016 - PuntoSicuro nei giorni scorsi aveva percepito la ripartenza dell’iter del documento di revisione dell’ Accordo sulla formazione degli RSPP e ASPP del 26 gennaio 2006, “ Accordo tra il Governo e le regioni e province autonome, attuativo dell'articolo 2, commi 2, 3, 4 e 5, del decreto legislativo 23 giugno 2003, n. 195”. Un accordo che, come detto più volte, non sembrava ormai più coerente con il quadro normativo delineato dal D.Lgs. 81/2008 (Testo Unico) e dai successivi Accordi del 21 dicembre 2011 (con riferimento agli articoli 34 e 37 del Testo Unico), dall'Accordo sull'uso delle attrezzature di lavoro o dal Decreto del 6 marzo 2013 sui criteri di qualificazione del formatore.

E finalmente nella giornata di ieri in sede di Conferenza Stato-Regioni è stato approvato definitivamente il nuovo “ Accordo tra Governo, Regioni e Province autonome di Trento e di Bolzano finalizzato alla individuazione della durata e dei contenuti minimi dei percorsi formativi per i responsabili e gli addetti dei servizi di prevenzione e protezione, ai sensi dell’articolo 32 del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 e successive modificazioni”.  Accordo che non revisiona solo l’Accordo del 26 gennaio 2006, ma che contiene anche sensibili modifiche alla formazione di vari “attori” che hanno ruoli, a partire dai lavoratori, in materia di sicurezza.

 

Modifiche che riguardano dunque non solo un nuovo percorso formativo per RSPP e ASPP - con precise indicazioni riguardo ai nuovi moduli, alla formazione pregressa, alle verifiche di apprendimento,  all’aggiornamento e ai crediti - ma anche indicazioni relative a:

- sistema di accreditamento;

- requisiti dei docenti nei corsi di formazione;

- condizioni per la formazione del datore di lavoro che svolga i compiti del servizio di prevenzione e protezione;

- riconoscimento della formazione del medico competente;

- formazione dei lavoratori somministrati;

- mutuo riconoscimenti dei progetti sperimentali in e-learning per la formazione specifica;

- possibilità dell’uso dell’e-learning per la formazione specifica;

- organizzazione dei corsi di formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Un accordo che riporta anche vari allegati che contengono, ad esempio, i requisiti della formazione in modalità e-learning e nuove indicazioni metodologiche per la progettazione ed erogazione dei corsi.

 

Non è ancora disponibile un testo definitivo e ufficiale. Testo che dovrà poi essere pubblicato in Gazzetta Ufficiale e avrà un breve periodo di “ vacatio legis”, cioè il periodo che intercorre tra la pubblicazione di una legge sulla Gazzetta Ufficiale e la sua effettiva entrata in vigore. V acatio legis che sarà probabilmente di 15 giorni.

 

Pur mancando il testo definitivo come PuntoSicuro raccoglieremo tuttavia in questi giorni i primi commenti all’approvazione dell’Accordo.

Commenti che si basano sulla bozza del testo arrivati sul tavolo della Conferenza Stato Regioni e che molto probabilmente non ha avuto modifiche di contenuto rispetto al testo approvato.

 

Rimandando nei prossimi giorni e nei prossimi articoli al dettaglio delle novità in ambito formativo, possiamo tuttavia affermare in conclusione che - al di là delle diverse opinioni sui singoli aspetti e sulle singole modifiche - la giornata del 7 luglio rappresenta un momento importante: il tentativo di rendere la normativa in materia di formazione più moderna e più coerente con le evoluzioni attuali delle leggi, nazionali e comunitarie, sulla tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.

 

Report della seduta della Conferenza Stato Regioni del 7 luglio 2016 (formato PDF, 203 kB).

 

RPS

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